구광모(具光謨) 호: 105(백오). 서울에서 태어나 병역의무를 육군 하사로 끝냈다. 경기고, 서울대 수학과, USC 경영대학원을 졸업했으며, 플로리다주립대 정치학박사와 고려대 문학박사(비교문학 전공)를 취득했고, MIT와 예일대 객원연구원으로 임용되어 1년씩 연구했다. 서울대 공대에서 산업공학을, 서울대 경영대와 상대에서 경영학을 강의했고, 중앙대 행정학과 교수와 행정대학원 원장, 한국정책학회 회장 등을 역임했다. 『신동아』 2002년 논픽션 공모에서 <우인상과 여인상: 구본웅 이상 나혜석의 우정과 예술>로 ‘최우수작’을 수상했으며, 「친일반민족문학에 대한 연구」(문학박사 학위논문), 『문화정책과 예술진흥』 등의 저서를 발간했다. 현재 중앙대 명예교수
제1부 • 전쟁동원･검열문학과 정부판정문학 1장 대동아(태평양)전쟁의 선포와 전쟁시 2장 전시(戰時) 검열체제와 친일작품 공작 3장 ‘전시(戰時) 행사’ 문인 동원체제와 프락치 공작 4장 ‘전시 글쓰기’ 동원체제와 자발성 위장 공작 5장 ‘전시 작품들’에 대한 문인 및 한·일 당국의 인식 차이 제2부 • 전쟁시 6장 승전시 7장 성전 찬양시 8장 연민시･투혼시 9장 중일전쟁 기간의 전쟁시: 1937.7.~1941.12. 제3부 • 추모시･전시생활시 10장 일본군 전사자 추모시 11장 조선인 전사자 추모시 12장 총후봉공 관련 생활시 13장 내선일체･황민화 관련 생활시 제4부 • 전쟁병력 동원시 14장 지원병 관련 시 15장 징병제 공포·준비기간의 징병시 16장 징병제 시행기간의 징병시 17장 학(도)병 징집공고·지원 관련 학병시 18장 학병 입영·환송 관련 학병시 19장 징용 관련 작품들 제5부 • 친일문학을 넘어서서: 전략과 행태 20장 마지막 전쟁동원 문인들의 애증과 운명 21장 친일표현 전략과 행태 비교 22장 항일감성 전략과 행태 비교 23장 한국문학의 블랙홀에서 항일문학으로 참고･인용문헌 작품 찾아보기
우리나라 지방자치의 환경은 매우 유동적이다. 저출산?고령화, 급격한 도시화 및 대도시화, 농?산?어촌의 인구감소와 인구절벽, 4차 산업혁명 등 불확실한 미래가 펼쳐지고 있다. 자치환경이 변화된다고 가정할 때 정부의 역할도 변화되어야 할 것이다. 정부의 역할과 관련하여 논의되어야 할 분야가 지방행정체제이다. 새로운 자치환경의 변화에 부응하는 지방행정체제를 구축하여야 한다. 본서는 미래의 지방행정체제 구축을 위한 방향성을 제시한다.
김순은 서울대학교 법과대학을 졸업하고 동 대학교 행정대학원에서 석사학위 취득 후, Kent State University에서 박사학위를 받았다. 캠브리지대학, 런던정경대학, 와세다대학교(’00) 객원교수를 거쳐 게이오대학교 특임교수(’11) 및 초빙교수(’16, ’19)로 강단에 섰다. 1992년부터 2012년까지 동의대학교에서 연구교류처장, 대외협력처장, 기획처장을 거쳐 2012년부터 2020년 8월까지 서울대 행정대학원에서 근무하였고, 한국행정연구소 겸무 연구원으로도 연구를 수행하였다. 한국지방자치학회 회장(’08), 한국지방정부학회장(’12), 서울특별시 지방분권 협의회 위원장(’16~’19)을 역임하였다. 2018년 대통령 소속 자치분권위원회에 부위원장으로 임명된 후 위원장 직무대행(’19.3)을 수행하였다. ’19년 5월 제1기 자치분권 위원회 위원장으로 임명되었으며 ’20년 1월 제2기 자치 분권위원회 위원장으로 연임되어 현재 활동 중이다. 주요 저서로는 「지방의회의 발전모형」(2015), 「Q방법론과 사회과학」(2016), 「한국행정과 사회자본: 지방정부 노인 정책에의 시사점」(2016, 공저), 「정부역할의 재정립」(2016, 공저) 등이 있다. 양은진 이화여자대학교에서 행정학을 공부하고, 서울대학교 행정학원에서 정책학 석사학위를 취득(시니어코하우징 입주 노인들의 사회자본형성과정에 관한 연구: 김제시 한울타리 행복의 집을 중심으로)하고 현재 서울대학교 행정대학원 행정학 박사과정에 있다. 주요 관심분야는 지방행정, 지방자치, 지역발전, 지역회복력, 증거기반접근법 등이며, 대표 연구로는 지역 맞춤형 출산장려 정책수립을 위한 정책수요 분석에 관한 연구(2020), 부모-자녀결속감과 고독감, 삶의 만족 간 관계 연구(2019) 등이 있다.
제1장 우리나라 지방자치의 미래환경 제2장 지방행정체제에 관한 이론적 논의 제3장 우리나라 지방행정체제의 현황과 문제점 제4장 우리나라 도시행정체제의 역사적 발전 제5장 세계 주요 국가의 도시행정체제 제6장 대도시 행정체제의 개편논의와 방향: 도시정부의 경쟁력 강화를 중심으로 제7장 향후 지방행정체제의 전망: 초광역체제와 거점도시체제 제8장 지방정부의 다양한 기관구성체제
이 책은 지속성장 가능한 조직 구현을 위한 성과관리의 정석에 대해 다룬 도서입니다. 성과관리의 정석에 대한 기초적이고 전반적인 내용을 확인할 수 있도록 구성했습니다.
오우식 연세대학교 경영대학원, 인하대학교 대학원을 졸업하고, 삼성코닝 경영혁신팀장을 거쳐 한국능률협회 컨설팅 및 매니지먼트의 경영 컨설터트로서 종합경영진단, 경영전략 및 인사, 조직 분야, 그리고 BPR, 평가시스템, 지식경영, 의식개혁 분야 컨설턴드로 활동해 왔다. 역서로는 <경영 대전환>, 등이 있다.
Ⅰ. 성과관리에 대한 이해 1. 성과관리란 무엇인가? 2. 성과관리의 필요성 3. 성과관리의 방법과 특징 4. 성과관리에 대한 오해와 잘못된 인식 Ⅱ. 성과관리 시스템에 대한 성찰 1. 기존 성과관리에 대한 반성과 시사점 2. 성과관리 시스템이라는 포장에 가려져 있는 이슈들 3. 성과관리 시스템 운영과정에서 간과하고 있는 것들... 4. 기존 성과간리로부터 얻을 수 있는 인사이트 Ⅲ. 전략적 통합 성과관리의 방향과 Concept 1. 전사적 경영관리시스템으로서 성과관리 2. 전략 중심의 조직 구현을 위한 성과관리 3. 인재육성을 위한 시스템으로서 성과관리 4. 균형과 통합을 중심축으로 한 성과관리 Ⅳ. 성과관리 시스템의 성공적 도입을 위한 고려사항 1. 성과관리 도입을 위해 사전에 검토해야 할 사항 2. 성과관리를 성공적으로 도입하기 위한 설계 포인트 Ⅴ. 성과관리 시스템 구축 방법론 1. 성과관리를 위한 전략체계 재정립 2. 성과관리 시스템의 설계방법 Ⅵ. 성과지표 설계방법론 1. 성과지표 설계의 원칙과 고려사항 2. 성과지표의 유용성 진단 및 분석 3. 성과지표 개발 및 설계 4. 특수한 상황을 고려한 성과지표 설계 5. 정성지표의 설계 6. 지표 산식의 명확화 7. 효과적인 성과지표 관리의 방법 Ⅶ. 성과평가 및 결과의 활용 1. 성과평가 유형과 평가방법 2. 성과평가의 단계 및 절차 3. 성과평가 기준 설정 시 고려사항 4. 성과평가 결과의 활용 5. 성과평가에 대한 수용성 확보 방안
이 책은 농어촌개발 컨설턴트 자격시험 대비 문제에 대해 다룬 도서입니다. 농어촌개발 컨설턴트 자격시험 대비 문제에 대한 기초적이고 전반적인 내용을 확인할 수 있도록 구성했습니다.
Ⅰ. 농어촌개발･발전정책 1. 농어촌발전론 2. 주요 농어촌정책, 제도 및 관련 프로그램 3. 농어촌 관련법령 Ⅱ. 농어촌 계획 1. 농어촌지역계획 2. 농어촌 공간계획 3. 마을정비계획 Ⅲ. 농업컨설팅 방법론 1. 컨설팅 개론 2. 커뮤니케이션 기법 3. 홍보 마케팅 Ⅳ. 농어촌지역 활성화방법론 1. 농촌사회학 개론 2. 농어촌 공동체 활성화 3. 농어촌자원조사론 Ⅴ. 농어촌지역경제론 1. 농업경영학 개론 2. 지역농업･산업활성화론 3. 농어촌 관광개론 Ⅵ. 농어촌 환경 1. 환경학 개론 2. 농어촌 환경보존 3. 조경･경관분석
김순은 [학 력] 서울대학교 행정대학원 교수 대통령소속 자치분권위원회 위원장 (전) 일본 게이오대학 초빙연구교수 (전) 한국지방자치학회 회장 Kent State University 정치행정학 박사 [주요경력] 1989.1.-1991.12. Kent State University 강사(Teaching Fellow) 1995.7.-2003.1. University of Cambridge 객원교수 1998.7.-1998.8. 런던정경대학(London School of Economics and Political Science) 객원교수 2000.1.-2001.1. 와세다(早稻田)대학 객원교수 2010.9.-2011.8. 게이오대학(慶應義塾)특임교수(특별연구교수) 2012.7.-2012.7. 리츠메이칸(立命館)특임교수 1992.2.-2012.8. 동의대학교 전임강사-교수(기획처장, 연구교류처장, 대외협력처장)
머리말 제1장 우리나라 지방자치의 발전 제2장 김대중 정부의 지방자치와 지방분권: 지방분권의 제도작 도입기 제3장 노무현 정부의 지방자치와 지방분권: 지방분권의 혁신적 실행기 제4장 이명박 정부의 지방자치와 지방분권: 지방분권의 미온적 조정기 제5장 박근혜 정부의 지방자치와 지방분권: 지방분권의 정책적 시련기 제6장 문재인 정부의 지방자치와 지방분권: 지방분권의 포용적 르네상스기 제7장 역대 정부별 지방분권의 비교 참고문헌 찾아보기
『조선국 종실 효령대군 삼세손 물거군 휘 철 사적』은 500년 조선조 왕국을 움직인 인물들을 수록한 역사서이며, 조상의 흔적을 돌아보고 자신의 뿌리를 찾아보고자 하는 후손들의 기대에 부응하는 책이다. 또한 세(世)와 대(代), 관직(官職)과 품계(品階), 오십대명가(五十代名家), 삼정승(參政丞), 과거제도(科擧制度), 성씨별 관향(본관)(姓氏別貫鄕) 일람표(一覽表), 고려조와 조선조의 직급(職級)을 가나다 순으로 정리·편집하여 부록으로 첨부하였다. 한자어에 익숙하지 않은 세대를 위하여 꼭 필요(必要)한 내용들은 한글로 번역(飜譯)하였고, 전자책으로도 제작하여 보급할 수 있도록 하였다. 전주이씨(全州李氏)를 넘어 모든 국민이 선조들로부터 전해져 온 역사와 전통에 대한 상식을 통해 우리 문화에 대한 이해를 넓힐 수 있을 것이다.
저자 : 편집부 감수 : 이기월
어진 및 왕릉, 존영 물거군 묘전 안내도 조선왕조실록 증보판 발행에 즈음하여 조선왕조 국왕 선원 계도 효령대군 이하 계도 효령대군 연보 세조혜장 대왕실록 물거군 금중일기 왕조실록 부록 참고문헌 일러두기 편집후기
이승배 상명대학교 글로벌경영학과 교수이며 경영공학 박사이다. 삼성물산에서 해외사업을 담당하였고, 벤처기업을 창업하여 코스닥에 상장시켰다. 지금은 현장 경험과 이론을 접목하여 기업의 경영자문과 후학 양성에 힘쓰고 있다. 기업가 정신과 청년창업에 관심을 갖고 저술과 연구활동을 하고 있다.
들어가는 글 PART 01 소호 무역의 시작 1장 소호 무역과 기업가 1. 소호의 개념 2. 일인창조기업 3. 글로벌 기업가정신 2장 글로벌 시장 기회 1. 글로벌 시장기회 창출 2. 글로벌 비즈니스와 소호 무역 3. 소호 무역업의 수익 모델 3장 글로벌 오픈 마켓 1. 오픈 마켓과 소셜 커머스 2. 글로벌 오픈 마켓 3. 이베이를 통한 수출 프로세스 4장 해외 시장조사와 거래 제의 1. 해외 시장조사 2. 거래 제의 3. 오퍼 PART 02 무역실무의 이해 5장 무역거래를 위한 기본 게약 조건 1. 품질 조건 2. 수량 조적 3. 가격 조건 4. 포장 조건 5. 선적 조건 6. 결제 조건 7. 보험 조건 6장 비즈니스 협상과 무역 계약 1. 비즈니스 협상 2. 무역 계약 3. 표준 국제 매매계약서 7장 무역 대금 결제 1. 외국환 2. 송금 방식과 추심 방식의 결제 3. 신용장 4. 국내 물품 대금 결제 8장 무역 운송과 적하보험 1. 인코텀즈 2. 해상운송 3. 항공운송 4. 복합운송 5. 내륙운송 6. 컨테이너 운송 7. 운송서류 8. 적하보험 9장 FTA와 관세 1. FTA 이해와 활용 2. 원산지 관리 3. 품목분류(HS Code) 4. 관세와 통관 PART 03 실전 수출입 도전 10장 실전 수출 비즈니스 1. 수출 사전 준비 2. 해외 시장조사 3. 거래제의 및 무역조건 협상 4. 수출 계약의 체결 5. 수출 통관과 선적 6. 선적서류 작성과 네고 11장 실전 수입 비즈니스 1. 수입 사전 준비 2. 인쿼리(Inquiry) 3. 수입 계약의 체결 4. 수입 대금 결제 5. 수입 운송 및 통관 6. 수입 사례 12장 해외 출장과 비즈니스 매너 1. 해외 출장 2. 해외 전시회 참가 3. 비즈니스 매너와 에티켓 4. 각국의 비즈니스 매너 부록 1. INCOTERMS 2010 해설 2. 수출지원 프로그램 참고문헌 찾아보기
행정학의 한 분과로서 공직윤리의 온전한 성숙은 고작 지난 30년 사이에 이루어진 일이다. 이 기간에 부쩍 늘어난 학자들이 공직윤리쟁점을 두고 자신의 관심과 학문적 노력을 경주했다. 공직실무자 또한 윤리관심사에 대처하기 위해 점점 더 진지하게 개념의 명료성, 이론시각, 실천기법의 필요성을 표명해왔다. 1994년에 출간되었던 『공직윤리 핸드북』 제1판의 출간 이래 공직윤리연구에 상당한 진전이 있었다. 공직윤리주제를 다루는 세계학자 연구모임이 괄목할 정도로 성장했고, 문헌도 꾸준히 증가일로에 있으며, 이러한 노력을 후원하는 여러 조직도 등장했다. 『공직윤리 핸드북』의 출간 취지는 지금까지의 공직윤리연구와 이론발전의 업적을 정리해 보려는 데 있다. 각 장의 저자는 자신이 집필하겠다고 동의한 주제를 중심으로 생성되었던 참고문헌을 포괄적으로 검토하고 성찰해야 하는 책임을 떠맡았다. 이러한 정리의 주된 동기는 연구분야로서 공직윤리에 접근하려는 학자와 학생에게 도움을 주고, 나아가 실무진에게 배경지식을 제공해 자신이 대면한 실제 윤리문제를 더 광범위하고 풍요로운 맥락에서 확고히 이해하도록 하는 것이다. 어떤 분야의 공직윤리연구는 이미 꽤 진척되었는가 하면, 다른 분야에서는 행정역할 관련주제가 탐색수준에 머물러 있을 뿐이다. 후자의 경우 저자들은 사회학, 심리학, 철학과 같은 다른 분야의 문헌을 검토하고 거기서 공직윤리에 필요한 함의를 끌어내고자 한다. 각 장의 저자에게 연구자 고유의 관점을 제시하고 전개하려 해서는 안 된다는 요청을 했다. 무엇보다 연구영역을 구성하는 각 주요 주제의 관련문헌을 가능한 한 객관적으로 설명해달라고 했고, 아울러 각 저자의 논평, 자신의 시각제시, 차후의 연구를 위한 권고는 일률적으로 장의 후반부에 정리하도록 요청했다. 이 저작의 체제인 총 7부(部) 34장(章)에 대해서는 서론에서 더욱 상세히 기술할 것이다. 제1판에서 다루지 않았던 주제에 다섯 개의 장이 새로 추가되었다. 제1판에 실렸던 한 개의 장은 새 저자가 처음부터 아예 재집필했다. 다른 대부분의 장도 상당 부분 수정과정을 거쳤으며 일부 장들은 대폭 수정되고 최신 문헌을 업데이트하는 수준에서, 다른 소수의 장은 약간의 수정만을 거쳤다.
1권 머리말 서론 제1부 연구분야로서 공직윤리 제1장 연구분야로서 공직윤리의 대두: 미국의 사례 제2장 공직윤리의 연구와 지식 제3장 행정학 및 공공문제의 윤리교육: 졸업생들의 직장 내 도덕딜레마 대비 제4장 재직자 윤리연수 제2부 공직윤리 내의 철학적 관점 제5장 공직윤리에서 철학 활용하기 제6장 행정과 덕윤리: 먼저 선한 성품을, 그다음 기술적 전문지식을 선택하라 제7장 공익(公益) 제8장 공직윤리의 의무론적 재조명 제9장 공직윤리에 대한 목적론적 접근 제10장 우리 존재의 가능성에 대한 이상: 건국가치, 선서 및 미국적 덕성인 309 제3부 공직윤리의 맥락 제11장 조직구조: 사회가치의 성찰과 개인윤리의 맥락 제12장 정부윤리와 조직문화 제13장 행정과 정책에 대한 공직윤리의 적실성 제14장 행정윤리와 전문직업주의의 변덕: 공직윤리의 역사적 맥락 제4부 외부통제를 통한 윤리행위의 견지 제15장 윤리강령 제16장 행동강령에서 윤리강령으로: ASPA 사례 제17장 공공조직에서 윤리관리: 무엇을, 왜, 그리고 어떻게? 제18장 연방정부의 윤리관리와 공적 신뢰 제19장 연방감찰관과 설명책임의 길 제20장 내부고발자의 보호와 사법부 제21장 행정부패에 대한 대처 색인/찾아보기 2권 제5부 내부통제를 통한 윤리행위의 견지 제22장 행정에서 도덕발달 제23장 윤리적 의사결정하기 제24장 가치와 윤리 제25장 공직에서 품성과 행동: 역사적 관점들의 검토 제6부 미국사회의 공직윤리 제26장 공직윤리에서의 성차(性差) 제27장 공공행정에서의 시민권윤리 제28장 공직윤리와 민주정치론 제29장 비영리조직의 공공윤리 제30장 군대윤리 제7부 다른 문화권의 공직윤리 제31장 중국사회의 행정윤리: 홍콩 사례 제32장 헌정주의와 행정윤리: 캐나다, 프랑스, 영국, 미국 비교연구 제33장 아프리카 사회의 행정윤리: 짐바브웨 사례 제34장 호주의 공공서비스 윤리 옮긴이 해제 색인/찾아보기
이 저작은 신구(新舊) 논쟁과 질문에 그 지적 기반을 두고 있다. 우리와 다른 사람들이 청렴하게 행동할 역량이 될 때와 우리 행동이 최상의 직업기준에 부합한다고 자신할 때 이를 어떻게 알게 되는가? 다시 말해서, 윤리역량이 있다는 것과 그러한 것이 발생했거나 그리되고 있음을 안다는 것은 무엇을 의미하는가? 복잡한 질문인가? 아마도. 그렇지만 이는 매우 중요한 질문이다. 공직리더십을 위한 윤리역량 성취라는 도전에 직면할 시점에 와 있다. 우리가 이 저작을 착수하게 된 동기는 여러 가지가 있다. 첫째, 전국행정대학원연합(NASPAA)은 행정학 석사학위 인증 프로그램에 지원할 수 있는 역량기반 기준 채택에 전력을 경주해왔다는 사실이다. NASPAA는 무엇이 역량이고 역량이 아닌지를 알아내려고 시도하지 않고, 확실한 역량(예를 들면, 특별한 기술, 자질, 지식, 역량 상태로 이끄는 태도)의 함양, 훈련, 교육에 책임 있는 회원학교를 보유하려고 하였다. 비록 법학의 변호사 시험이나 의학의 의사국가고시와 유사한 행정학분야의 일반 시험은 아닐지라도, 이러한 역량을 성공적으로 이끌어낼 교육기관은 실무분야에 상당한 경쟁력을 갖춘 어느 정도 수준의 역량을 지닌 학생들로 변화시킬 것이다. 이러한 접근방법은 미국과 전 세계를 통해 정부와 비영리조직에서 전문직업적 관리를 강화시켜 나가게 될 것이다. 재정과 예산분석, 인적자원관리, 기획, 법적 환경, 기타 등등의 하위영역에서 관리역량은 윤리를 향한 사례보다 더 측정가능한 역량중심의 기준들을 발전시켜 오는 데 동의하게 될 것 같다. 그렇게 되면 윤리교육과 훈련은 줄어들게 될 것이다. 우리는 이 저작이 그러한 반갑지 않은 결과를 막아내는 데 첫걸음을 내딛게 될 것으로 믿는 바이다. 이번 기획의 두 번째 동기는 역량중심의 직장이 필요하고 중요하지만, 직장에서의 윤리적 문화에 대한 이해가 가끔 홀대되는 경향이 너무 많은 조직에서 당연시되고 있다는 확신에서다. 그래서 윤리역량의 추구는 개인을 넘어서야만 하는 것이다. 우리는 이 저작의 여러 곳에서 윤리역량에 대한 논의가 직장의 윤리적 문화를 강화시키는 과제에 역시 적실할 것으로 믿는다. 이 저작에 기고한 저자들은 윤리역량에 대해 광범위하고 창의적으로 사유하는 데 도전해왔다. 어떻게 윤리역량을 이루어낼 수 있을까 또는 윤리역량이 어떻게 효과적인 공직리더십에 기여할 수 있을까. 우리는 그들에게 본격적으로 맞서서 우리 분야에서 소수만이 관심을 가지고 지적 여행을 했던 영역을 개척해달라고 부탁했다. 사려 깊은 독자들은 틀림없이 이러한 사실을 발견하게 됨으로써, 투고자들은 이러한 의무를 에너지와 열정으로 받아들이게 될 것이다. 더욱이 각 장의 저자들은 수년 전 전국행정대학원연합 컨퍼런스에서 시작되고 여기 각 장에서 전개된 논의는 결코 윤리역량에 관한 확정적인 용어가 아님을 충분히 숙지하고 있다. 하지만 윤리역량이 중요한 중대 시점에 와 있으며 또한 윤리역량이 공공협치(public governance)에 밝은 미래를 담보하는 데 매우 중요하다고 보는 학자들에 의해 향후 윤리역량이 형성될 수 있을 것으로 편집진은 보고 있다. 다음 장들에서 이어지는 많은 내용이 미국과 유럽의 공공서비스에 밀접한 관련이 있기는 하나, 우리의 탐구가 세계의 윤리적 공공서비스를 주장하는 학자들에게 적실성이 있을 것으로 굳게 믿는 바이다. 선구적이지는 않을지라도 윤리역량에 대한 창조적 사고가 필요하다고 주장하는 것이 지나칠 수 있다. 그럼에도 우리는 독자들이 배턴을 앞으로 넘기라고 요구할 것이다. 최소한 우리의 노력이 다른 사람들에게 실무와 지식의 진일보를 위한 의도로 동기부여 되기를 희망한다. 우리는 시작의 끝도 아니며 끝의 시작도 아닌 것이다.
옮긴이 머리말 추천사 머리말 제1장 윤리역량의 추구 제1부 윤리역량과 리더십 제2장 윤리역량의 새로운 정의와 개념화 제3장 윤리역량에서 윤리적 리더십으로 제4장 기업 리더십의 윤리역량 제2부 교육학적 접근방법과 윤리역량을 성취하는 방법들 제5장 윤리역량 계발: 통합교육방식 제6장 공식교육을 통한 윤리역량의 증진 제3부 전문직 내부 및 사이에서 윤리역량 제7장 사회복지사업에서의 윤리역량 제8장 행정의 윤리역량과 전문성 제9장 정부 변호사의 윤리역량 제10장 비영리조직의 윤리역량: 인적자원관리의 관점 제4부 결론 제11장 앞으로 나아갈 길 편집자와 공동참여자 소개 번역진 소개 옮긴이 해제 색인/찾아보기
시민사회는 명확하게 드러나지 않는 문화적 영역 이기 때문에 정부 정책에서 크게 관심을 끌지 못한다. 그러나 시간이 갈수록 사람들은 정신적이고, 환경적이며, 공동체적인 것에 더 관심을 가지고, 그와 관련된 욕구를 충족해야 행복감을 느낄 수 있다. 따라서 정부가 국민을 국가의 주인으로 받들고 그들의 존엄과 행복을 증대하는 목표를 잡고 있다면, 시민사회의 구조와 가치를 이해하고 시민사회의 에너지를 적극적으로 활용해야 한다. 그 첫 번째로 이와 관련된 설계를 하고 네트워크의 구심점이 될 수 있는 제3섹터위원회를 설치하자는 것이다. 평화와 번영의 부흥기에는 항상 전문이론가(expert)와 기술관료(technocrat) 가 국가 발전에 대한 강렬한 의지를 가지고 이를 실현할 훌륭한 아이디어를 개발했다. 대통령 직속기관으로 제3섹터위원회를 설치하는 것은 시민사회의 활성화에 대한 의지와 그 에너지를 전략적으로 활용하는 아이디어를 결합하여 시민사회의 르네상스를 여는 첫 단추이다(본문 중에서).
박상필(朴祥弼) 저자 박상필은 경희대, 알래스카대학, 경북대 등에서 정치학·정책학·행정학 등을 공부하고 NGO에 대한 연구로 박사학위를 받았다. 연세대·이화여자대학교 강사, 경희대학교 NGO대학원 객원교수를 거쳐 현재 성공회대학교 NGO대학원 대우교수로 있으면서 한국NGO 학회장을 맡고 있다. 또한 미래사회와종교성연구원 연구 기획위원, 한국비영리학회 이사로 봉사하고 있다. 저서로는 , , , , , <유토피아 코리아>, <국가 시장 비판>, <제3의 직장>, <한국 시민운동역량 측정> 등이 있다. 공저로는 , <21세기 지식키워드>, <책으로 읽는 21세기>, <민주화 20 년, 지식인의 죽음>, , <아시아의 시민 사회 1, 2>, <한국, 아시아 시민사회를 말하다>, <한국 시민 사회 프로젝트> 등 다수가 있다.(npongo@naver.com) 배성환(裵星煥) 공저자 배성환은 중앙대, 한양대, 서강 대, 성공회대 등에서 사회복지·경영· 공공정책·정치경제 등을 공부하였으 며, 현재는 인천교통공사 노동조합 부 위원장으로 활동하고 있다. 또한 국제노동자교류센터 집행 위원, 인천민족문제연구소 운영위원, 인천뉴스 후원회 운영 위원으로도 활동하고 있다.(sorall@empal.com)
서문 제 1 부 시민사회에 내재한 자원 제1장 시민사회의 발달 제2장 시민사회의 조직들 제3장 시민사회의 이념과 특징 제 2 부 시민사회의 자원 활용을 위한 전략 제4장 지역공동체의 복원 제5장 민주주의의 질적 발전 제6장 복지사회의 구축 제7장 아시아 평화공동체의 형성 참고문헌
머리말 제1편 산림행정의 역사와 패러다임 제1장 산림행정의 역사와 패러다임 제1절 서론 제2절 산림행전 패러다임의 논의 1.산림행정 패러다임에 관한 기존의 분류 2.산림행정 패러다임 분류를 위한 구분기준 제3절 산림행정 패러다임의 변화 1.목(木)패러다임(90년 이전) 2.휴(休)패러다임(1990년대 이후) 3.선(仙)패러다임: 산림세계화기(2000년대 이후) 제4절 패러다임별 주요 특징과 전망 1.산림행정 패러다임의 특징 2.산림행정 패러다임의 전망 제2장 산림행정의 역사적 변천 제1절 산림행정의 시기별 특징 1.태동기(1967년~1980년) 2.발전기(1981년~1992년) 3.성숙기(1993년~1997년) 4.구조조정기 및 산림행정 패러다임 전환기(1998년~2007년) 5.지속가능발전에 기반을 둔 재도약기(2008년~2017년) 제2절 평가와 전망 1.평가 2.전망 제2편 산림행정의 이론적 시각 제3장 산림의 가치론 제1절 산림의 생태적 관점 1.산림의 생태적 가치 2.산림의 가치 평가 제2절 산림의 공공선택론 1.공공선택론 적용의 필요성 2.공유재의 유형과 특성 3.국내 산림의 적용사례 제3절 산림의 지속가능발전론 1.지속가능한 발전과 산림 2.지속가능한 발전에 있어서의 산림의 역할 3.요약 및 향후 발전과제 제4장 산림행정의 관리론 제1절 산림행정의 시스템적 시각 1.정치체제이론 2.산림행정체제론 제2절 산림행정의 거버넌스론 1.거버넌스 개념의 등장과 필요성 2.거버넌스 개념과 유형 3.산림행정의 거버넌스 제3편 산림행정의 관리 제5장 조직관리 제1절 산림과 조직관리 1.조직의 이해 2.조직관리의 접근법: 구조,형태,문화 제2절 산림청의 조직관리 1.산림행정의 변화 2.산림청의 조직구조 3.신림청의 조직형태 4.산림청의 조직문화 제3절 평가와 발전과제 1.조직관리 현재 수준 평가 2.성과창출을 위한 조직관리 제6장 인력관리 제1절 신림행정 인력관리 개관 1.산림행정 인력관리의 의의 2.산림행정 인력관리의 발달과정 및 특징 제2절 산림행정 인력관리 현황 1.산림행정 인력관리의 목표 2.산림행정 인력의 확보(임용) 3.산림행정 인력의 교육훈련 4.산림행정 인력에 대한 평가와 보상 제3절 산림행정 인력관리의 핵심 이슈 1.산림행정 인력관리에 대한 SWOT분석 2.산림행정 인력관리의 핵심이슈 제7장재무관리 제1절 산림재정 의미와 구조 제2절 산림재정 구조와 변천사 1.산림예산의 구조 2.주요 부문별 예산배분 구조 제3절 산림예산 및 결산과정과 재정성과관리 제도 1.예산과정 2.결산과정 3.재정성과관리 제도 제8장 정보관리 제1절 정보관리의 개념과 의의 1.정보의 개념 2.정보관리의 의의 3.정보관리와 초연결사회로의 변화 제2절 산림청의 정보화 정책 1.산림정보화 2.산림청 정보화 통합추진 전략 제4편 산림행정의 주요 이슈 제9장 산림보호 제1절 서론 제2절 산림생태계 보호 1.산림생태계 보호구역의 지정, 관리 2.훼손된 산림생태계 복원 3.산림생물자원의 현지외 보전 제3절 산불방지 1.산불 발생동향 2.산불 방지체계 3.산불 방지활동 4.산불피해조사 및 복구 제4절 산림병해충 방제' 1.산림병해충 발생동향 2.산림병해충 방제체계 3.산림병해충 방제활동 제5절 산사태방지 1.산사태 발생동향 2.산사태 방지체계 3.산사태 방지활동 제6절 산림보호행정에 대한 제언 제10장 산림산업 제1절 서론 1.산림산업의 필요성 제2절산림산업의 개념과 유형 제3절 산림사업의 유형별 현황과 전망 1전통적인 임업 2.산촌관광 서비스 3.목재 및 목조 주택산업 4.바이오 산업 5.치유 산업 6.탄소 상쇄를 통한 배출권 산업(REDD+) 7.바이오 생명산업 제4절 산림산업을 위한 정책제언 제11장산림복지 제1절 산림복지서비스의 필요성 제2절 산림복지의 개념과 특성 및 유형 1.산림복지의 개념과 범위 2.산림복지의 특성 3.산림복지의 유형 제3절 산림복지의 재정, 인프라 및 생애주기별 산림복지 1.산림복지의 재정과 인프라 현황 2.생애주기별 산림복지 제4절 산림복지의 전망과 정책적 대응 1.산리복지의 전망 2.산림복지 수요에 대한 정책적 대응 제12장 제4차 산업혁명과 산림 제1절 제4차 산업혁명 1.사업혁명의 진화 2.제4차 산업혁명 시대 제2절 제4차 산업혁명 시대의 산림 1.산림정책 관점에서 본 제4차 산업혁명 2.제4차 산업혁명시대 의 산림정책 3.과학기술 기반 행정을 위한 발전방향 제3절 제4차 산업혁명 시대를 위한 추진과제 1.단기과제: 기반 구축 2.중기과제: 영역 확대 3.장기과제: 창조적 파괴 제13장 산림과 기후변화 제1절 기후변화 국제 논의와 산림 1.기후변화 이슈와 산림 2.기후변화협약 3,교토의정서 4.파리협정과 신기후체제 제2절 우리나라의 기후변화 대응 산림정책 1.기후변화 적응 대책과 산림 2.기후변화 감축 대책과 산림 제3절 산림탄소상쇄사업 1.추진배경 및 근거 2.사업유형 및 추진 체계 3.주요 과제 제14장 글로벌화와 국제산림협력 제1절 산림과 글로벌 환경변화 제2절 해외산림자원 확보 1.대두배경 및 필요성 2.자원확보 방식의 변화 3.지원체계 4.발전과제 제3절 지구촌 시대의 국제산림협력 1.산림 관련 주요 국제논의 및 협약 2.주요 국제논의 및 협약 대응 활동 3.지구촌 산림관리 활동 제4절 남북 산림협력 1.북한 산림에 대한 이해 2.기존의 남북 산림협력 노력 3.미래의 남북 산림협력 방향 제15장 산림행정의 미래와 과제 제1절 산림과 매래 환경 제2절 산림행정과 개혁 과제 1.조직관리 2.인력관리 3.지무관리 4.정보관리 제3절 산림정책 이슈별 발전 과제 1.산림보호 2.산림산업 3.산림복지 4.4차 산업혁명과 산림 5.산림과 기후변화 6.글로벌화와 산림 국제협력
퍼실리테이션의 실무 안내서 이 책은 기존의 이론적 내용과 다양한 현장에서 축적된 체험을 바탕으로 쓰여진 퍼실리테이션의 실무 안내서라 할 수 있다. 조직의 조화로운 팀워크를 창출하고 비전을 구현해 가는 미래형 관리자를 위한 지침서 즉, 퍼실리테이터로서 역할을 완벽하게 수행하고 싶어하는 리더가 꼭 알아야 할 핵심적인 사항들을 다루고 있다.
제1장 퍼실리테이션의 이해 제2장 바람직한 퍼실리테이터와 그들이 갖춰야 할 조건 제3장 퍼실리테이션의 모형과 기본적인 기술 제4장 퍼실리테이션 진행단계별 핵심기술: 다양한 기법의 활용 제5장 퍼실리테이션 기획과 적용
▶ 이 책은 방법론과 사회과학을 다룬 이론서입니다. 방법론과 사회과학의 기초적이고 전반적인 내용을 학습할 수 있도록 구성했습니다.
감사의 글 개정판의 인사말 제1부 이론과 실제 제2부 Q 방법론 소프트웨어 사용방법 제3부 사례분석 및 참고논문 참고문헌 <부록> Q 참고문헌
‘행정’은 정부는 물론 공공 부문과 민간 부문 모든 곳에서 중요한 역할을 수행하고 있다. 행정의 조직, 인사, 재무, 정책, 사무 관리 등과 관련된 개념, 이론, 실제는 크고 작은 기관이나 조직에 모두 적용되고 있다. 행정은 이제 모든 현대인들이 반드시 알아야만 하는 내용이 되었다. 행정을 담당하는 공무원은 물론 선출직 공직자, 정치인, 행정을 바라보는 언론과 정책 대상 국민 모두에게 필요한 지식이다. 이 책은 ‘행정’이 모든 국민이 반드시 알아야만 하는 필수 지식이라는 입장에서 접근하였다. 그동안 행정에 관한 저술이 대부분 행정학자들에 의해 행정학적 입장에서 편찬되었기 때문에 지나치게 이론적이고 복잡한 내용으로 구성되어 있었다. 대부분 전문적으로 행정학을 공부하려는 사람이나 공무원 고시 준비생들에게 초점이 맞춰져 있었다. 일반 국민들이 읽기에는 너무 딱딱하고, 어려우며, 지나치게 분량이 많았다. 이런 문제점을 극복하고 행정학을 전공하지 않는 일반 사람들도 수월하게 읽고 행정에 관한 지식을 습득할 수 있게 하고자 이 책을 집필하였다. 가능한 한 쉽고 간결하게 행정 전반에 관해 정리하였다. 지나치게 각주나 참고문헌에 얽매이지 않고 30여 년 이상 전공한 전문가 입장에서 자신 있게 서술하는 방식을 취했다. 「행정」 저술에는 행정학계의 각 전공별 중견 학자들이 참여하였다. 이들은 자신의 전공 분야에서 학회장을 지냈거나 자신의 저서나 논문을 가지고 있는 사람들이다. 자기 전공 분야의 행정 관련 내용을 자신 있게 서술해 갈 수 있는 최고 수준의 행정학자들이다. 저자들은 전국 주요 대학에서 교수로 재직하면서 행정학을 가르치고, 연구하면서, 동시에 정책 자문과 공무원 교육에 열심인 사람들이다. 이 책은 총 15개 장으로 이루어져 있다. 정부와 행정, 행정 가치, 행정 조직, 인사, 예산, 정책, 사무 관리, 공기업, 지방 행정, 행정 통제, 행정 윤리, 행정과 국민 참여, 행정 개혁, 행정의 역사와 미래, 행정학으로 되어 있다. 각 장마다 주요 개념을 확실히 하고, 핵심 이론 소개와 함께 실제 행정 현실 이야기를 많이 다루었다. 필요할 경우 도표나 사례를 적절히 활용하였다. 이 책 출판은 2014년 서울행정학회 회장을 지냈던 이원희 교수의 아이디어로 시작되었다. 학회 연륜과 행정학자로서의 경륜이 30년을 넘고, 대한민국 새 출발 70주년이 되는 2015년을 기념하여 진정으로 가슴에 와 닿는 「행정」 책을 저술하고 싶다는 간절한 마음으로 출발하였다. 최고의 필진을 구성한 뒤, 지난해 초부터 편집 회의를 여러 차례 개최하면서 집필을 지속하였다. 모든 집필진이 성심성의껏 원고를 작성해 주었다. 최종 원고는 편집 책임을 맡았던 이대희 교수가 처음부터 끝까지 책임 교정을 보았다. 서술 방식, 개념 정의, 내용 전개 등을 일관성 있게 다듬었다. 다수 집필자가 참여한 저술의 문제점이 나타나지 않게 최대한 노력을 기울여 편집하였다. 집필진들이 자신 있게 출판하는 이 「행정」이 많은 사람들에게 사랑을 받았으면 좋겠다. 그리고 행정을 알고 싶어 하는 모든 사람들에게 진정으로 도움이 되는 책이 되었으면 한다. 끝으로 출판에 애써주신 조명문화사의 이재영 사장님과 임원 분들께 진심으로 감사를 드린다.
.
제1장 정부와 행정 Ⅰ. 국가와 정부 Ⅱ. 행정 Ⅲ. 행정의 실제 모습은 어떠한가? 제2장 행정 가치 Ⅰ. 행정 가치 Ⅱ. 행정 가치의 내용: 행정 가치에는 어떠한 것들이 있나? Ⅲ. 행정 가치의 변화, 갈등과 조화 제3장 행정 조직 Ⅰ. 행정 조직 Ⅱ. 행정 조직은 어떻게 움직이나? Ⅲ. 행정 조직의 실제: 대통령, 국무총리, 행정 부처 제4장 인사 Ⅰ. 인사, 인사 행정 Ⅱ. 공무원: 어떤 사람인가? Ⅲ. 인사: 어떤 관점에서 이루어지는가? Ⅳ. 인사 기관: 누가 인사를 담당하는가? Ⅴ. 인사 행정의 실제 제5장 예산 Ⅰ. 예산 Ⅱ. 예산의 종류 Ⅲ. 예산의 분류 Ⅳ. 예산의 과정 제6장 정책 Ⅰ. 정책 Ⅱ. 정책 형성 Ⅲ. 정책 집행 Ⅳ. 정책 평가, 정책 변동 제7장 행정 업무 Ⅰ. 행정 업무 Ⅱ. 행정 업무의 실제 모습: 구조와 기능 Ⅲ. 정형화된 업무와 형식적 처리 제8장 공기업(정부 공공기관) Ⅰ. 왜 공기업(+정부 공공기관)이 필요한가? Ⅱ. 왜 공기업(+정부 공공기관)의 형태는 다양한가? Ⅲ. 공기업(+정부공공기관)의 체계 Ⅳ. 공기업(+정부공공기관)의 책임 경영, 무엇이 문제인가? 제9장 지방 행정 Ⅰ. 지방행정 Ⅱ. 지방행정은 어떻게 운영되는가? Ⅲ. 지방행정의 재원은 어떻게 마련되는가? 제10장 행정 통제 Ⅰ. 행정 통제 Ⅱ. 행정 내부 통제: 행정부 자율 통제 Ⅲ. 행정 외부 통제: 행정 감시 Ⅳ. 행정 통제의 한계와 발전 방안 제11장 행정 윤리 Ⅰ. 행정 윤리 Ⅱ. 윤리적 의사결정과 설계적 접근 방법 Ⅲ. 행정 윤리는 어떻게 확보할 것인가? 제12장 행정과 국민 참여 Ⅰ. 행정과 국민 참여 Ⅱ. 국민 참여 제도 Ⅲ. 국민 참여의 실제 제13장 행정 개혁 Ⅰ. 행정 개혁 Ⅱ. 행정 개혁의 방법 Ⅲ. 행정 개혁에 대한 저항 Ⅳ. 행정 개혁의 논리 제14장 행정의 역사와 미래 Ⅰ. 한국 행정의 과거, 현재, 그리고 미래 Ⅱ. 한국 행정은 역사적으로 어떻게 변해 왔을까? Ⅲ. 한국 행정의 과제와 발전 방향 Ⅳ. 더 똑똑하고 윤리적인 행정, 더 많이 참여하는 시민들 제15장 행정학 Ⅰ. 행정학 Ⅱ. 행정학 연구의 발전 Ⅲ. 행정학의 연구 영역과 접근 방법
▶ 이 책은 지방의회를 다룬 이론서입니다. 지방의회의 기초적이고 전반적인 내용을 학습할 수 있습니다.
머리말 제1장 지방의회의 의의와 역할 Ⅰ. 지방의회의 의의와 연혁 1. 지방의회의 의의 2. 지방의회의 연혁 Ⅱ. 지방의회의 역학 1. 지방의회의 주요 역할: 주민의 대표기관 2. 지방의회의 부수적 역할 제2장 지방의회의 성과와 개혁 Ⅰ. 지방의회의 성과 1. 지방의회의 성과 요인 2. 지방의회의 성과 Ⅱ. 지방의회의 개혁 1. 지방의회의 개혁의 필요성 2. 지방분권과 지방의회의 역할강화 3. 지방의회와 지방정부의 장의 비리 4. 지방의화와 국회의 차이점 5. 지방의회와 정책평가의 대두 6. 지방의회와 주민참여 Ⅲ. 지방의회 개혁의 대상 1. 자치입법권의 범위 2. 지방의회와 예산과정의 현황 및 문제점 3. 지방의회의 회의규칙 4. 지방의원의 재임횟수 5. 지방의원의 보수 6. 지방의회의 의결사항 7. 지방의회의 회기 및 회의일수 8. 의장과 의회지도자의 역할과 선거 9. 지방의회의 상임위원회제도 10. 지방의회의 사무기구 11. 지방의회와 지방정부의 장과의 관계 12. 지방의회와 주민과의 관계 13. 지방의회의 선거제도 14. 선거비용과 후원회제도 15. 여성의 정치참여 제3장 지방의회의 평가 Ⅰ. 평가의 대상과 기준 1. 평가의 대상 2. 평가의 기준 Ⅱ. 지방의정의 평가 1. 운영의 평가 2. 산출의 평가 3. 성과의 평가 Ⅲ.지방의회의 종합평가 1. 민주성의 기준 2. 효율성의 기준 3. 형평성의 기준 제4장 지방의회의 향후 발전방안 Ⅰ. 지방의회의 제도적 개선사항 1. 조례제정권의 범위 확대 2. 지방의회의 예산권 강화 3. 지방의회 회의규칙의 개선방안 4. 지방의원의 재임횟수 5. 지방의원의 보수 6. 지방의회 의결권한의 개선 7. 지방의회의 회기 및 회의일수 8. 의장 및 부의장의 선거 개선방안 9. 지방의회의 상임위원회 제도 개선사항 Ⅱ. 지방의회 사무기구의 개선방향 1. 지방의회 사무기구의 인사권 2. 지방의회 사무기구의 개선방향 3. 지방의회의 정책보좌관제 Ⅲ.지방의회와 지방정부의 장의 관계 개선방향 1. 제도적 개선방향 2. 행태적 개선방향 3. 지방의회와 지방정부의 장과의 건설적 관계 형성방향 Ⅳ. 지망의회와 주민의 관계 1. 주민의 지방의회에 대한 불신과 대의민주주의의 보완 2. 주민의 직접참정제도의 보완 Ⅴ. 지방의회의 선거제도 개선 1. 선거구제도 2. 정당공천제도 3. 선거의 비용과 후원회제도 4. 지방의회의 여성참여 5. 지방의원의 재임횟수 제5장 지방의회의 새로운 모델 Ⅰ. 지방의회의 새로운 모델: 상근ㆍ전문직 지방의회 1. 지방의회와 기관통합형 Ⅱ. 결론: 지방의회의 새로운 모형과 위상정립 1. 지방의회의 권한 2. 지방의회 사무기구의 인사권 독립 3. 지방의회의 규모 4. 지방의회의 회기와 회의일수 5. 지방의회의상임위원회 운영제도 6. 지방의원의 보수 7. 지방의회의 여성참여 8. 지방의원의 윤리 마치면서 참고문헌 찾아보기
